Archiv zpráv

Evropská komise jmenovala bývalého českého ministra životního prostředí Jana Dusíka do funkce zástupce generálního ředitele EK pro klimatickou politiku. Hlavním cílem tohoto oddělení EK je podporovat úsilí v boji proti klimatické změně v rámci EU i na mezinárodní úrovni. Bývalý ministr v minulosti mimo jiné úspěšně koordinoval české aktivity související s klimatickou diplomacií během českého předsednictví v Radě EU v roce 2022 nebo vedl jménem EU ministerská jednání během konference COP27. Datum účinnosti Dusíkova jmenování bude stanoveno později.

Třídění komunálního odpadu v obcích se zlepšuje, ukazují data Ministerstva životního prostředí za rok 2022. Podle dosažených výsledků plnění cíle třídění v jednotlivých krajích se na prvních čtyřech pozicích umístily kraje Olomoucký (50,90 %), Pardubický (50,61 %), Kraj Vysočina (49,56 %) a Moravskoslezský kraj (48,25 %). Naopak nejméně se využitelné komunální odpady třídily v Praze (30,03 %) a v Ústeckém kraji (31,21 %).

Rada EU formálně přijala revidovanou směrnici o energetické náročnosti budov. Všechny nové budovy by od roku 2030 měly být uhlíkově neutrální, do roku 2050 by se to pak mělo podařit u veškerých budov v EU. Směrnice dále zahrnuje plán s cílem postupného ukončení používání topných systémů na fosilní paliva v budovách do roku 2040. Po následné publikaci ve věstníku budou mít členské státy dva roky na převrácení do národní legislativy.

Unie komunitní energetiky vydala podrobnou brožuru, která vysvětluje, jak začít s komunitní energetikou. Návod Jak začít sdílet elektřinu vás provede procesem založení energetického společenství a zahájení sdílení pro jeho členy i mezi aktivními zákazníky. Na publikaci spolupracovala také společnost Frank Bold a Hnutí DUHA.

Společnosti v zemích Visegrádské čtyřky nepovažují rizika udržitelnosti za podstatná a neinvestují čas ani prostředky do sběru dat, ukazuje report Mezinárodního centra pro udržitelné finance (ISFC), který se zabývá finančními a politickými rámci v regionu V4. Při vykazování se spoléhají spíše na sankční opatření než na pobídky. Výsledkem je omezené vykazování, které společnosti vnímají jako zátěž. Podle zprávy by zavedení politik založených na pobídkách mohlo zvýšit výkonnost a transparentnost v oblasti ESG.

Evropský parlament přijal nový dobrovolný certifikační rámec, který pokrývá různé typy odstraňování uhlíku z atmosféry jako ukládání uhlíku prostřednictvím průmyslových technologií či jeho ukládání do dlouhodobých produktů a uhlíkové zemědělství. Evropské země si od nové legislativy slibují podporu „odčerpávání“ uhlíku a zlepšení schopnosti EU kvantifikovat, monitorovat a ověřovat tyto činnosti, aby se zabránilo greenwashingu.

Dolní komora francouzského parlamentu schválila návrh zákona zavádějícího sankce na prodej produktů spadajících do tzv. superrychlé módy od společností, jako jsou čínský Shein nebo Temu. Podle návrhu by se do roku 2030 měly pokuty za jednotlivé kusy příslušného oblečení zvyšovat až k 10 eurům, přidružený by byl také zákaz reklam na takové produkty. Návrh zákona nyní poputuje do senátu.

Globální zpráva o odpovědnosti podniků publikovaná OECD zkoumá, jak se vyvíjejí tržní praktiky související s udržitelností podniků mezi kótovanými společnostmi po celém světě. Zpráva mimo jiné v globální perspektivě ukazuje, že v roce 2022 z celkově 43 970 kótovaných společností téměř 9 600 zveřejnilo informace související s udržitelností. Klíčové podle zprávy je, aby standardy pro reportování udržitelných informací zohledňovaly reálné kapacity společností nebo aby tvůrci norem spolupracovali, aby pravidla byla co nejvíce součinná, což by snížilo náklady pro společnosti.

Soutěž Pluxee Zaměstnavatel roku hodnotí firmy z pohledu lidských zdrojů pomocí měřitelné metodiky. Cílem soutěže je ocenit a vyzdvihnout společnosti, které se o své zaměstnance starají nejlépe. Letošní novinkou jsou změny v kategorizaci u zahrnutého ocenění Férový zaměstnavatel, kde mohou firmy soutěžit v kategoriích do 100, 1 000 a nad 1 000 zaměstnanců. Na loňskou úspěšnou premiéru pak naváže udělování cen v kategorii státní správa, veřejný sektor a státní podniky. Soutěž organizuje Klub zaměstnavatelů, v roli generálního partnera je Pluxee (dříve Sodexo Benefity). Přihlášku firmy mohou odeslat do 10. dubna.

Asociace udržitelného podnikání hledá koordinátora či koordinátorku s ambicí podílet se na vedení a směřování asociace. Nová, dynamicky se rozvíjející organizace sdružuje firmy různých velikostí propojených tématem udržitelnosti a ESG. Náplní práce je zejména komunikace s členy asociace a organizace eventů. Pozici je možné vykonávat i na částečný úvazek – na mateřské nebo při jiných závazcích. Při rozvoji asociace je možné časem změnit pozici na plný úvazek.

Do 30. dubna mají města možnost se přihlásit do výběrového řízení v rámci ocenění Evropské komise European Green Capital a Green Leaf pro rok 2026. Soutěž podporuje a oceňuje evropská města, která se snaží snižovat svůj dopad na životní prostředí a zlepšovat kvalitu života svých obyvatel. Vítězové získají finanční odměnu. Kategorie Green Capital je určena pro města, která mají více než 100 000 obyvatel, a o ocenění Green Leaf se mohou ucházet sídla nad 20 000 obyvatel. Porota složená z nezávislých odborníků na udržitelnost měst posoudí a zhodnotí výkonnost soutěžících měst na základě kvality ovzduší a vody, biologické rozmanitosti, zelených ploch a udržitelného využívání půdy, odpadů a oběhového hospodářství, hluku, zmírňování změny klimatu a přizpůsobování se jí.

Společnost Škoda Auto publikovala svůj ESG report za rok 2023. V rámci rozsáhlých opatření na snížení dopadů na životní prostředí se společnosti v roce 2023 podařilo mimo jiné omezit spotřebu vody na jeden vůz v českých závodech ve srovnání s rokem 2010 o 37,7 % a spotřebu energie za stejné období o 38,8 %. Společnost postupně zavádí vyšší podíl přírodních, recyklovaných a recyklovatelných materiálů ve svých vozech. V oblasti společenské odpovědnosti se mimo jiné aktivně účastní iniciativ podporující místní ekosystémy, jako je program Krakonošovy zahrádky, zřízený Nadačním fondem Škoda Auto, prosazující biologickou diverzitu v okolí závodů společnosti Škoda Auto v Mladé Boleslavi, Kvasinách a Vrchlabí.